Многодетные родители получат возможность воспользоваться дополнительным оплачиваемым отпуском продолжительностью 14 дней – соответствующий законопроект уже представлен в Госдуму. Сотрудники смогут брать данный отпуск в любое им удобное время, при этом есть возможность разделить его на части или соединить с основным отпуском, выбирая формат в зависимости от собственных предпочтений, а не требований работодателя.